こんにちは。
今週もブログを担当させていただきます、秋本です。

今回は、実際に働いてみて感じた
「マーベラスの働きやすさ」について
少しお話ししようと思います。

僕がまず感じたのは、
それぞれのペースや状況を尊重してくれる環境だということです。
無理に合わせるのではなく、
その人にとって一番良い形を一緒に考えていく。
そんな雰囲気が自然とあります。

キャストさんに対しても、
スタッフに対しても同じで、
困っていることがあれば相談しやすく、
一人で抱え込まなくていい空気があるのは
とても大きいと感じています。

また、必要なサポートはきちんと行いつつ、
過度に干渉しすぎない距離感も
働きやすさにつながっているのかもしれません。

僕自身も、最初は分からないことばかりでしたが、
周りの方に助けてもらいながら
少しずつ慣れていくことができました。
焦らず自分のペースで成長できたのは、
この環境があったからだと思います。

これからも、
安心して働ける場所であり続けられるよう、
スタッフとしてできることを
丁寧に積み重ねていきたいです。

最後まで読んでいただき、ありがとうございました。

マーベラス　スタッフ　秋本

こんにちは、スタッフの阿部です。

「どうせ頑張るなら、ちゃんと評価されたい」
そう思うことってありますよね。

出勤を頑張ったり、写メ日記を工夫したり、お客様に丁寧に向き合ったり。
そうした日々の努力がきちんと形になる環境って、とても大切だと思っています。

今日は、MARVELOUSで大切にしている
“頑張りをきちんと評価する仕組み”＝ボーナス制度
についてご紹介します。

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■ 高稼働率対象者ボーナス

限られた出勤時間の中で、しっかり接客に向き合ってくれた方へのボーナスです。
リピート率ではなく、「どれだけ接客に時間を使ったか」という稼働率を評価しています。

シーズンボーナスがリピート率重視なのに対して、
こちらは日々の出勤の積み重ねを評価する制度です。

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■ 写メ日記ボーナス

写メ日記は、自分の魅力を伝えるとても大切なツールです。
プロフィールやパネル写真だけでは伝わらない“あなたらしさ”が伝わることで、新規指名につながることも多くあります。

お店には自撮り専用スペースもあるので、安心して投稿できます。
新人さんも少し慣れてきたタイミングから対象になります。

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■ シーズンボーナス

3ヶ月間の積み重ねを評価するボーナスです。
リピーター様を大切にして接客してきた結果が、ご褒美という形になります。

欲しいものを選べるのも、ちょっと嬉しいポイントかもしれませんね。

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■ 口コミ・アンケートボーナス

お客様からの「ありがとう」が形になる制度です。
誠実な接客を続けていると、自然と評価につながっていきます。

こういう積み重ねは、お店としてもとても嬉しい瞬間です。

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■ SNSボーナス

SNSからの指名につながった場合のボーナス制度です。
写メ日記とSNSを上手に使うことで、集客の幅はぐっと広がります。

運用が不安な方は、スタッフがサポートするので安心してください。

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どの制度にも共通しているのは、
見えにくい努力をきちんと評価したいという思いです。

出勤を大切にする人
お客様を大切にする人
自分の魅力を伝えようとする人
コツコツ続けられる人

そういう方が報われるお店でありたいと、私たちは考えています。

「頑張ってよかった」と思える環境で、
あなたらしく働いてもらえたら嬉しいです。

気になることがあれば、いつでもご相談くださいね。
ご応募・お問い合わせ、お待ちしています。

こんにちは、スタッフの阿部です。

いつもマーベラスをご利用いただきありがとうございます！

今年も日頃の感謝を込めて、バレンタインイベントを開催中です！
期間中はちょっとした特典をご用意して、お客様をお迎えしています。

冬のこの時期は、ゆっくりとした時間を過ごしたい方が多く、
キャストさんとお客様が自然に距離を縮められる、温かい雰囲気の季節でもあります。
マーベラスらしい、落ち着いた優しい時間を楽しんでいただけたら嬉しいです。

そしてこの季節、マーベラスでは一緒に働いてくれる女性も募集しています。

「未経験だけど大丈夫かな」
「どんなお店か少し気になる」
そんな方も安心してスタートできるよう、スタッフがしっかりサポートしています。

無理な出勤や難しいルールはなく、
自分のペースで働ける環境を大切にしているお店です。

まずは質問だけでも大歓迎ですので、
少しでも興味があれば気軽にお問い合わせください。

お客様も、これからお仕事を考えている女性も、
このバレンタインの季節にマーベラスを知っていただけたら嬉しいです。

ご予約・お問い合わせお待ちしております！